时间：2022-11-28 06:25:56 | 浏览：109
1月5日下午，建华区人民政府与浙江慧眼人力资源管理有限公司举行发制品手织加工生产基地项目签约仪式。
发制品手织加工生产基地项目的签约，为建华区留守妇女、残疾人等弱势群体提供了就业机会，一方面实现了就近就地就业，有效地盘活闲散劳动力；另一方面实现了持续稳定增收，有效地改善人民生活水平。
下一步，建华区各相关部门将在技术支持、就业培训、产品回收等方面同步跟进，全力以赴为项目建设提供最优质的服务，创造最良好的环境。
来源：网信建华
编辑：王辉
1月5日下午，建华区人民政府与浙江慧眼人力资源管理有限公司举行发制品手织加工生产基地项目签约仪式。发制品手织加工生产基地项目的签约，为建华区留守妇女、残疾人等弱势群体提供了就业机会，一方面实现了就近就地就业，有效地盘活闲散劳动力；另一方面实
新华社北京12月20日电（记者姜琳）人力资源社会保障部近日印发《关于实施人力资源服务业创新发展行动计划（2023-2025年）的通知》，提出培育壮大人力资源服务市场主体，到2025年重点培育形成50家左右人力资源服务龙头企业和100家左右“
记者 | 赵孟编辑 | 翟瑞民2022年10月16日，中国共产党第二十次全国代表大会在北京召开，习近平总书记代表第十九届中央委员会向大会作报告，相关内容引发高度关注。二十大报告中涉及对人口政策的表述有两处，一处在阐述中国式现代化时指出，“中
人力资源，又称劳动力资源或劳动力，是指能够推动整个经济和社会发展、具有劳动能力的人口总和。简单的说凡是能参于劳动的人口总和就称之为人力资源。人力资源管理是属于管理学。就是指运用现代化的科学方法，对与一定物力相结合的人力进行合理的培训、组织和
新华社北京7月17日电（记者叶昊鸣）“2017年底，全国共建立各类人力资源服务机构3.02万家，为2亿多人次就业创业和流动提供了人力资源服务。”人力资源和社会保障部副部长张义珍说。张义珍是在此间召开的国务院政策例行吹风会上作此表述的。她表示
导语：人力资源是企业最重要的资源，但人力资源部不是最重要的部门…大部分人对人力资源的了解，一般有两个印象。第一个印象，是高考完报志愿的时候，总会有七大姑八大姨跳出来说，女孩子学个人力资源吧，整天坐办公室，清闲，体面。可能父母也不是很懂，听到
近日，人力资源社会保障部印发《人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》。《规划》全面贯彻十九届五中全会精神、细化落实《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》中关于人社领域的目标任务，是未来五年人社事业发
为深入贯彻党的二十大精神，落实党中央、国务院关于发展人力资源服务业决策部署，人力资源社会保障部近日印发《关于实施人力资源服务业创新发展行动计划（2023-2025年）的通知》，指导各地深化人力资源服务供给侧结构性改革，培育壮大市场化就业和
大部分员工到你这儿上班是“心”甘情愿还是“薪”甘情愿?我们如何让员工在你这儿上班是出于“心”甘情愿，而非“薪”甘情愿?“薪”甘情愿——比较简单，有一套健全的管理制度就办得到。“心”甘情愿——必须让员工从心里接受你：关键在于管好你的人力资源。
人力资源管理的主要内容是：1、人力资源战略规划企业为了适应内部和外部环境的变化，根据企业的整体发展战略，充分考虑员工的期望制定的企业人力资源开发和管理的长期规划。人力资源战略规划是企业人力资源开发和管理活动的重要指导方针，是企业发展战略的重
什么是人力资源管理师人力资源管理师指取得国家职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法律事务等工作的管理人员。人力资源管理师共有四个等级，分别是:四级企业人力资源管理师(中级国家
【每日一问】2022.1.23第28期：经常有人说你不就个人力吗？有那么忙吗？今天说说什么是人力资源？你公司人力做对了吗？【我的理解】1、撇开证书、履历，她/他是谁？（进行客观人才盘点）2、资源能给组织带来什么？（先明白阶段组织目标是什么，
5月30日，人力资源媒体HR研究网发布“2018-2019年度人力资源APP综合排行榜单”，揭示近一年来我国人力资源行业的发展脉络。该榜单从从下载量、年增速、覆盖率、月活、应用评价以开发商企业融资等多个维度综合评估140个APP应用，涵盖综
来源:新华每日电讯长沙天心文化产业园举行的招聘活动现场（2月18日摄）。记者陈泽国 摄“35岁职场荣枯线”现象，几乎在各个就业场景下都存在。公务员考试，大多要求35岁以下；在企业招聘中，无论是国有还是民营，除了特殊职位另作要求，大多数招聘也
从外部来看，愈发成熟的市场虽然使得企业获得了更加多元的发展机会，可也倒逼竞争愈演愈烈，让本就饱满的赛道上更加拥挤；从内部来看，企业的收支平衡、吸纳人才等一系列问题都会影响其发展轨迹。也因此，“降本增效”成为了这个时代赋予企业最本源的考题，可
